【2026】VR導入はビジネスでも役立つ？活用事例・費用・問題点を解説

現在、VR(仮想現実）を活用したビジネス導入が、教育や医療、研修など多様な業界で加速しています。しかし、どのように導入すべきなのかわからない、本当に導入すべきか悩んでいるという方も多いはずです。

そこでこの記事では、VR導入後のビジネス活用事例や実際に導入するメリット・デメリットについてわかりやすくまとめました。失敗しない導入手順も紹介しているので、ビジネス活用の参考にしてみてください。

ビジネスでVR導入が注目される理由とは？

近年、ビジネスの現場でVRを導入する企業が増えていることをご存じでしょうか。

たとえば、総務省が公開している「令和6年版 情報通信白書」により、VRを含む日本のメタバースの市場規模が連続して上昇傾向にあります。2025年時点で9,317億円（予測）の市場規模が、2027年には2兆円規模にまで膨らむ予測です。

そのなかでも、製造業では危険を伴う作業をVRでシミュレーションすることで、安全教育の質が大きく向上しています。また、ビジネス研修などでは、現場の様子や働き方などをVR空間で模擬体験できるようになりました。

以上より、これからのビジネス現場でVRは「新たな投資先」として導入が進むと考えられます。
DX分野での新たな取り組み・サービスをスタートしたい方は、ぜひVR導入を検討してみてください。

またVRの概要から知りたい方は、以下の記事がおすすめです。

【2025】VRとは何か簡単に解説！仕組みAR・MRとの違い＆活用事例

VR導入後の面白いビジネス活用事例

VR導入を検討しているなら、実際の現場でどのように活用されているのか具体的な事例を知ることが重要です。

ここでは、「教育現場」「医療現場」「研修」「ゲーム」の4項目に分けて導入後の活用事例を整理しました。

教育現場でのVR活用事例

教育現場では、生徒が「体感」しながら学べる没入型の学習にVRを活用しています。
たとえば、教育分野ごとに次のような取り組みが実施されています。

文字として情報を伝える授業に、視覚での学習を加えられるのが魅力です。
近年では、教科書の内容を立体化させるARと組み合わせながらVRの導入が進んでいます。

医療現場でのVR活用事例

医療分野でのVR導入は、教育・治療・リハビリの現場で実践されており、医師・患者双方にメリットを提供しています。以下に、具体的な活用例をまとめました。

医療分野でVRを導入すれば、治療効果を高められるほか、医療の質と安全性の向上にも貢献します。リハビリ等の設備を用意せずとも、VR機材だけで回復を進めることが可能となってきました。

ビジネス・企業研修でのVR活用事例

ビジネス領域では、特に研修効率の向上と安全教育の質向上を目的として、VR導入が急速に進んでいます。

たとえば、建設会社のライト工業では、高所作業などが発生する法面作業の安全教育を3DVRとして実施しています。実際の現場で実施する危険を減らせるほか、ゲーム感覚でどういった危険があるのかを把握できるのが特徴です。

VRゲームでの活用事例（ビジネス転用）

VRはよく娯楽用のゲームとして提供されるイメージをもたれがちですが、次のように体験型マーケティングや教育研修など、多彩なビジネスシーンにも転用されています。

たとえば、企業なども多くの出店をしているバーチャルマーケットというサービスでは、VRアバターやアクセサリーの販売のほか、企業PRなども実施されています。VRを通じて、サービス紹介ができることから、新たな広告媒体としてVRが活用中です。

VR導入を成功させる5つのステップ

これからVR導入を進める方向けに、失敗を避け導入成功するための5つのステップをまとめました。

目的と導入目標の明確化する

VR導入で成果を出すには、何のために導入するのか目的を明確にすることが重要です。

たとえば「研修効率化」「安全教育」「顧客体験向上」など具体的に設定し、数値目標（研修時間20%削減など）を立てましょう。目標が曖昧なままだと運用が迷走しやすく、費用対効果を最大化できません。

予算と運用体制の検討する

VRを導入する際には、次のコストがかかるため、事前に予算計画を立てることが必須です。

• 機材費
• コンテンツ制作・購入費
• 運用コスト

また、運用担当者や保守対応の体制を決めることも大切です。
導入後のトラブル対応や利用状況の把握、継続的な活用には管理者の存在が欠かせません。

機材・コンテンツを選定する

VRゴーグルや対応PCは性能や価格が異なるため、目的に合った機材選びが重要です。

また、業種や利用目的に応じたコンテンツの選定・カスタマイズも必要です。
特に教育・研修用途の場合は、業務内容に即した実践的なコンテンツがあるか確認して選びましょう。

運用テストと課題解決する

VR機材を導入したら、いきなり全社展開するのではなく、少人数でテスト運用を行いましょう。

VR酔いや操作性、コンテンツの適合性などの課題を洗い出し改善してから本格運用に移行することで、現場混乱や無駄なコスト発生を防ぐことが可能になります。

運用開始後の効果測定と改善する

VR導入後は、学習定着率の向上や研修時間の短縮などKPIを設定し効果測定を行います。

アンケートやデータを活用し改善点を洗い出しながら運用を継続することで、費用対効果を高め、社内の活用定着につなげることが可能です。PDCA運用を徹底しましょう。

VR導入にかかる費用目安と注意点

VR導入を検討する際には「どれくらいの費用がかかるのか」「どの機材を選べばよいのか」という点に注意が必要です。参考として、初期費用・ランニングコストの目安を整理しました。

なお、安すぎる製品などを購入すると、スペック不足などでVR導入に失敗する可能性があります。安さを追求する際には、必ず必要スペックを満たしているかチェックしてください。

またVRゴーグルの値段を詳しく知りたい方は、以下の記事がおすすめです。

【2025】VRゴーグルの値段はいくら？値段が高くなる理由とおすすめモデルを比較

VR導入を実現するメリット・デメリット（問題点も）

VR導入を検討する際には、後悔しないためにも得られるメリットと、その反対の潜在的なデメリット・問題点を理解しておくことが重要です。

VR導入のメリット（効率化・安全性・体験価値向上）

VRを導入すれば、教育・研修の質と効率が向上し、安全に現場スキルを身につけられる環境が整います。以下に主なメリットをまとめました。

• 集合研修の移動時間・会場費を削減できる
• 仮想空間で繰り返し訓練できるため短時間で習熟できる
• 危険作業・医療手技をVRで事前に習得し現場での事故を防止できる
• 非接触での教育・研修が可能で感染症対策にも対応できる
• 没入感のある体験型学習で知識が定着しやすい
• 理解度が高まり、自発的な学習意欲が向上する

目で見て体で覚えるVR体験は、記憶の定着や細部の理解など、学習に良い効果をもたらします。

特に、座学だけでは理解が難しい研修などは、VRを通じて実際に疑似体験してもらいながら進めていくのが効果的です。

VR導入のデメリット・問題点（開発コスト・酔いやトラブル）

VR導入には多くのメリットがありますが、実際に運用する際には、コストや運用上の問題点への理解と対策が不可欠です。以下に注意したいポイントを整理しました。

• 高性能VRゴーグル・PC、コンテンツ制作費用がかかる
• 導入後も機材保守・更新、ソフトウェア利用料が発生する
• 長時間利用時に酔いや疲労感が出るケースあり
• 体調管理や休憩時間の設定が欠かせない
• 特定業種向けにカスタマイズされた研修コンテンツが不足している場合がある
• セットアップや機材トラブル対応、利用者の操作サポートが必要になる
• 社内リテラシー不足が運用負担を大きくする場合がある

なかでも企業で問題になりやすいのが、VRコンテンツの準備です。
特定業種向けのコンテンツがない場合には、独自でVRコンテンツを開発・導入しなければなりません。しかし、コストの関係からうまく実現できるか不安を覚えるケースもよくあります。

もしVR導入に合わせて、自社でVRコンテンツの制作・開発に取り組みたい方は、まずセミナー講習に参加するのがおすすめです。「実践的に学べるUnityセミナー」では、Unityを使った3D空間の作成など、VRコンテンツの土台となる部分を学習できます。

VR導入についてよくある質問